Erişilebilirlik, Engelli Haklarının Korunmasında Kilit Bir Rol Oynuyor Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş, Engelli Hakları İzleme ve Değerlendirme Kurulu Toplantısı’nda yaptığı konuşmada, Engelli Hakları Ulusal Eylem Planı’nın ara değerlendirme dönemini tamamladıklarını belirterek, erişilebilirliğin engelli bireylerin haklarının korunmasında ve toplumsal hayata katılmalarında kilit bir öneme sahip olduğunu vurguladı. Dijital Erişilebilirlik ve Teknolojinin Önemi…
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş, Engelli Hakları İzleme ve Değerlendirme Kurulu Toplantısı’nda yaptığı konuşmada, Engelli Hakları Ulusal Eylem Planı’nın ara değerlendirme dönemini tamamladıklarını belirterek, erişilebilirliğin engelli bireylerin haklarının korunmasında ve toplumsal hayata katılmalarında kilit bir öneme sahip olduğunu vurguladı.
Göktaş, erişilebilirliğin sadece fiziki yapılarla sınırlı olmadığını belirterek, dijital yollarla pek çok ürün ve hizmete erişimin sağlanabildiğini dile getirdi. Bu nedenle, teknolojinin engelliler için yenilikçi, kişiselleştirilmiş ve sürdürülebilir çözümler sunmanın kaçınılmaz bir gerçek olduğunu ifade etti.
Bakan Göktaş, Engelli Kanunu’nda bilgi ve iletişim teknolojilerinin erişilebilir olması zorunlu hale getirildiğini hatırlatarak, Web Siteleri ve Mobil Uygulamaların Erişilebilirliği Genelgesi taslağını hazırladıklarını ve en kısa sürede yayımlayacaklarını duyurdu.
Göktaş, engelli istihdamını artırmanın önemli hedeflerinden biri olduğuna vurgu yaparak, 2002’den bugüne istihdam edilen engelli sayısının 12 kat arttığını belirtti. Engelli bireylerin çalışma hayatında daha etkin olabilmeleri için farkındalığın artırılması gerektiğinin altını çizdi.
Son 22 yılda engellilerin haklarının ve hayat standartlarının iyileştirilmesi için önemli adımlar atıldığını dile getiren Bakan Göktaş, engelli vatandaşların yanlarında olmaya devam edeceklerini vurgulayarak, her engelli vatandaşın yaşam standartlarını yükseltmek için ellerinden gelen gayreti göstereceklerini söyledi.
Reklam & İşbirliği: [email protected]